Проекты по управлению инновациями вошли в топ-100 лидеров Сбера
Студент 3‑го курса Высшей школы производственного менеджмента (ВШПМ) СПбПУ Станислав Маринчу вошёл в топ‑100 лидеров нового поколения по итогам конкурса Сбера «Маяки», организованного совместно с благотворительным фондом «Вклад в будущее». По итогам отбора Маринчу получил денежный приз в 300 тыс. рублей, место в первом сообществе «Маяков» и доступ к менторской поддержке для построения карьерной траектории.
Научная компонента траектории студента формируется через курс по управлению инновациями и практико‑ориентированные стартап‑мероприятия. Наиболее интересные инновационные идеи, разработанные в ходе учебных проектов, нашли отражение в научной публикации. Научный руководитель, кандидат экономических наук, доцент ВШПМ Светлана Разумова отмечает, что его работа сочетает предпринимательские амбиции, творческий потенциал и системную работу с инновациями.
Маринчу участвует в продуктовом буткемпе VK — программе для начинающих менеджеров продукта, запущенной ВКонтакте и VK Education. Это усиливает его продуктовые компетенции и расширяет возможности для перехода от исследовательских проектов к пилотам и масштабированию.
Научно‑образовательная модель Высшей школы производственного менеджмента, ориентированная на производственный менеджмент и маркетинг, усиливается продуктовыми компетенциями через работу с реальными кейсами индустриальных партнеров, интеграцию исследовательских проектов в учебный процесс и участие в отраслевых акселераторах и буткемпах. Такая траектория позволяет студенту сформировать портфолио проектов, которые имеют измеримый бизнес‑эффект и научную ценность.
Участие в отраслевых акселераторах становится для студентов Политеха частью образовательной траектории: научные идеи, разработанные в ходе учебных проектов, находят отражение в публикациях, а затем тестируются в реальных продуктовых сценариях. Такой подход позволяет формировать портфолио проектов с измеримым бизнес‑эффектом и научной ценностью, что повышает конкурентоспособность выпускников на рынке труда.
